2023年以来，我市多措并举招揽人才、培育人才、留住人才，最大限度地激发各类人才的创造力；强化平台思维，以价值链接为关键，多路并进招大引强，“双招双引”工作呈现多点开花态势。

招才引智，人才“流量”变“留量”

2023年，我市着力建设人才奔涌新高地，聚英才、招贤才，以人才队伍建设夯实人才之基，制定优惠政策，全方位培养、引进、用好各类专业技术人才，让人才工作安心、生活舒心，奏响了高质量发展的“最强音”。

“我刚刚办理了入职手续，从现在起将在这里开展研究工作。”日前，在安徽泓森高科林业股份有限公司科研工作站，新博士后成彦丽告诉记者，能够来到亳州工作，她深感荣幸。

泓森高科林业股份有限公司位于涡阳县，是一家从事泓森槐树研究、培育、种植和推广的企业。该工作站是一所省级博士后科研工作站，除了成彦丽以外，工作站已有五位博士后。截至目前，企业团队发表学术论文20余篇，授权发明专利11项，随着项目实施和成果推广，将产生巨大的社会效益和生态效益。

该工作站负责人侯金波表示，成彦丽是来自南京林业大学的一位知名专家，她所学习的专业是林木遗传育种，对于企业主营业务有较强的专业指导作用，未来团队成员将一起努力，围绕槐树产业技术研究攻坚克难，用科研成果给企业带来实实在在的效益。

近年来，我市聚焦赋能人才发展和促进安居乐业，倾力涵养拴心留才“好生态”，像优化营商环境一样注重优化人才环境，像精简行政审批手续一样精简人才政策兑现流程，着力打好“温情牌”，当好“后勤部”，为各类人才创新创业提供丰沛的“阳光雨露”。

我市不断加大博士后科研工作站建设力度，全市建有博士后科研工作站15家，其中国家级站2家，累计招收博士后25名，目前在站博士后16名，已兑现市级建站经费资助75万元。

发展之要在人才。在一揽子招才引智政策的扶持下，人才这个“战略资源”“关键变量”正在药都大地变成“人才留量”“智汇高地”。

招商引资，项目在亳扎下根

以往孔雀东南飞，如今春暖雁归来。2023年以来，越来越多的外地企业开始落户亳州，竞相绽放。

日前，在亳州高新区东方美谷亳州产业园施工现场，工人们在忙着绑钢筋、支模板。上海建工五建集团有限公司东方美谷亳州产业园项目部现场负责人蒋伟杰告诉记者，目前，工程正按照序时进度有序推进。

据了解，该产业园项目是全面落实《长江三角洲区域一体化发展规划纲要》及《沪苏浙城市结对合作帮扶皖北城市实施方案》的示范项目，上海市奉贤区于2022年11月在亳州高新区注册成立东方美谷（亳州）投资有限公司，2023年2月签订《东方美谷亳州产业园合作协议》。该项目占地约300亩，8月份进场，9月初正式施工。

“项目的进展比预期要顺利得多。”亳州产业园项目执行经理王玉潇说，亳州高新区管委会高度重视项目推进情况，相关部门在依法依规办事的基础上，通过优化服务流程、延长工作时间等方式，在最短的时间内办好施工许可证，加快项目落地。

对于产业园未来的发展，王玉潇充满信心地表示，亳州是全国最大的中药材交易专业市场，奉贤有不少中医药企业。这些企业非常看好在亳州投资。产业园一期项目正是为奉贤一家中药企业定制建设的，后续将有申博sunbet官网,申博信用网奉贤企业进驻产业园。

围绕招商引资，我市秉持开放、共享理念，强化平台思维，以价值链接为关键，以资源整合为核心，通过平台培育、聚集、链接、配置高端资源要素，为产业集聚发展创造了更优环境、积蓄了更强动能。

双招双引，多点发力结硕果

2023年以来，我市深入实施新时代人才强市战略，不断强化人才资源支撑，逐步壮大专业技术人才和技能人才队伍，以新担当新作为推动各项人才工作落地落细。先后出台了《亳州市支持人才创新创业暂行办法》，开展“亳州老乡，请您回家”和助力青年学子创业、青年人才亳州行活动，“亳揽英才 智汇药都”招才引智高校行走进30所高校，新增创业项目2.8万个，引进高层次人才和急需紧缺人才483人。培养实用型技能人才，建设校企合作实训基地20个，开展技能培训5.6万人，新增高技能人才6527人，选派双链融合专员11人。

近年来，我市以展会搭台，集聚新元素，以商会牵线，衍生新合作，以基金赋能，带动新增长，做大做强招商引资平台，成功招引一批重大投资项目。立足现代中医药、白酒、高端绿色食品、文化旅游等优势产业，我市通过搭建招商平台，对接头部企业，吸引优质项目参与，将平台带来的“流量”转化成了项目线索的“留量”、产业发展的“增量”。

2023年，我市狠抓项目，积蓄了跨越赶超的强劲动能。

我市坚持招商为要、项目为王，把经济工作重点向招商集聚、精力向项目集中。各级党政正职带头每月拿出1/3以上精力抓招商，各载体聚焦“两个50”目标，全力以赴招引项目，常态顶格约商会商，建立市县联动、错位发展、协同发力的项目招商格局。落地投资50亿元以上重大项目8个，亿元以上工业项目302个、总投资1570亿元，分别增长76%、186%，项目平均投资5.2亿元、是上年的1.6倍。民间投资增长12.9%、居全省第2位，扭转了连续三年负增长局面。参与全省开工动员项目284个、总投资1353亿元，项目开工率、竣工数分别居全省第1、第2位。我市获得了省政府投资“赛马”激励、是皖北唯一的市。

2023年以来，我市全力扩大有效投资，坚持项目准入随时会商、要素全力保障、进展全流程调度，投资增速居全省第2位。新纳统项目575个、总投资1336亿元，其中亿元以上项目226个、总投资1237亿元，竣工项目176个。

围绕招才引智，我市将提速打造区域性人才高地。组织“人才亳州行”系列活动，常态化开展“亳揽英才 智汇药都”招才引智高校行，引进高层次人才和急需紧缺人才500人，新建博士后工作站3家。创新人才引进方式，开展飞地用才、柔性引才，完善与沪苏浙人才双向挂职机制。落实招才引智政策，做到人才引得进、留得住、用得好。

项目落地是招商引资的终极目标。

我市将掀起招大引强新攻势。始终把招大引强作为第一要事，党政正职每月拿出不少于1/3的精力抓招商，选优建强专业化招商队伍，用好产业链招商、以商招商、基金招商、商协会招商等方式，大力招引链主企业、领军企业和补短板项目，全年新落地亿元以上工业项目不少于300个。（记者 刘景侠 通讯员 梁德海）